Thủy điện An Khê – Ka Nak đào tạo nâng cao kỹ năng giao tiếp và văn hóa ứng xử cho CBCNV
- Thứ sáu - 20/10/2023 14:10
- In ra
- Đóng cửa sổ này
Nhằm nâng cao kỹ năng giao tiếp và văn hóa ứng xử, đổi mới phong cách, lề lối, thái độ làm việc một cách chuyên nghiệp, hiện đại, từ ngày 18-19/10/2023, tại thành phố Quy Nhơn, Công ty Thủy điện An Khê – Ka Nak (AKKN) đã tổ chức khoá đào tạo về “Kỹ năng giao tiếp và Văn hóa ứng xử” cho toàn thể CBCNV Công ty. Tiến sĩ Lý Thị Huệ - Giảng viên Khoa Nhà nước Pháp luật và Lý luận cơ sở, Học viện Hành chính Quốc gia phụ trách giảng dạy.
Tham dự lễ khai giảng và bế giảng có ông Đặng Văn Tuần – Giám đốc Công ty, Lãnh đạo các Phòng, Phân xưởng và 57 CBCNV trong toàn Đơn vị.
Phát biểu tại khóa đào tạo, ông Đặng Văn Tuần – Giám đốc Công ty nhấn mạnh: “Các Đơn vị cần tích cực tuyên truyền, quán triệt nội dung Văn hoá Doanh nghiệp đến toàn thể người lao động, tăng cường truyền thông nội bộ về Tài liệu văn hóa và Bộ quy tắc ứng xử của EVNGENCO2. Trong đó, kỹ năng giao tiếp và văn hóa ứng xử phải được đưa vào trong công việc, cuộc sống thường nhật của mỗi CBCNV. Đồng thời, nhân rộng, biểu dương các tấm gương điển hình, người tốt, việc tốt và mạnh dạn đấu tranh, phê bình, tự phê bình. Mỗi CBCNV AKKN phải là một đại sứ, lan tỏa văn hóa EVN/EVNGENCO2/AKKN tới cộng đồng”.
Trải qua 02 ngày đào tạo, các học viên đã được Tiến sĩ Lý Thị Huệ chia sẻ về các chuyên đề như: Kỹ năng giao tiếp và kỹ năng xử lý tình huống trong văn hóa giao tiếp; Kỹ năng phối hợp và thuyết phục trong công việc; Kỹ năng lập và thực hiện kế hoạch công việc… Đặc biệt, các học viên rất ấn tượng với phần thảo luận, thuyết trình theo chuyên đề; Thực hành xử lý tình huống…
Quang cảnh khóa đào tạo
Phát biểu tại khóa đào tạo, ông Đặng Văn Tuần – Giám đốc Công ty nhấn mạnh: “Các Đơn vị cần tích cực tuyên truyền, quán triệt nội dung Văn hoá Doanh nghiệp đến toàn thể người lao động, tăng cường truyền thông nội bộ về Tài liệu văn hóa và Bộ quy tắc ứng xử của EVNGENCO2. Trong đó, kỹ năng giao tiếp và văn hóa ứng xử phải được đưa vào trong công việc, cuộc sống thường nhật của mỗi CBCNV. Đồng thời, nhân rộng, biểu dương các tấm gương điển hình, người tốt, việc tốt và mạnh dạn đấu tranh, phê bình, tự phê bình. Mỗi CBCNV AKKN phải là một đại sứ, lan tỏa văn hóa EVN/EVNGENCO2/AKKN tới cộng đồng”.
Tiến sĩ Lý Thị Huệ truyền đạt nhiều chuyên đề bổ ích, cuốn hút
Trải qua 02 ngày đào tạo, các học viên đã được Tiến sĩ Lý Thị Huệ chia sẻ về các chuyên đề như: Kỹ năng giao tiếp và kỹ năng xử lý tình huống trong văn hóa giao tiếp; Kỹ năng phối hợp và thuyết phục trong công việc; Kỹ năng lập và thực hiện kế hoạch công việc… Đặc biệt, các học viên rất ấn tượng với phần thảo luận, thuyết trình theo chuyên đề; Thực hành xử lý tình huống…
Học viên thuyết trình xử lý tình huống
Qua khoá đào tạo, CBCNV AKKN càng thể hiện quyết tâm trong việc nâng cao ý thức, trách nhiệm, nỗ lực rèn luyện mỗi ngày để đưa Văn hoá Doanh nghiệp thực sự trở thành nguồn sức mạnh nội sinh, góp phần phát triển Công ty bền vững.
Các học viên nhận chứng chỉ khóa đào tạo
Thu Hoài